兵庫県 未経験から介護転職するには?

兵庫県で未経験OKの介護求人を探そう!40歳、無資格・未経験でも働きやすい職場とは


兵庫県で「未経験だけど介護職に就ける?」と不安な方は心配ご無用!
介護人材確保の対策が進む兵庫県では、未経験OKの求人多数。研修や資格取得支援制度が充実した職場なら未経験・40代からでも正社員を目指せます。

兵庫県で未経験から介護職に就こう!

兵庫県で「介護の仕事をしたいけど未経験だから不安…」という方へ、介護職は無資格・未経験でも働け、40代からでも正社員を目指せます。

まずは、兵庫県の介護職の状況をお伝えします。

未経験でも大丈夫!介護職は他職種からの転職多数

かねてより人材不足が懸念される介護業界。兵庫県でも、介護職の有効求人倍率は2.92倍と、介護求人の数が求職者を上回っている状況で、介護職未経験者にも広く門戸が開かれています。[1]

では、兵庫県では未経験から介護職に転職した人はどれくらいいるのでしょう。参考までに、以下のグラフをご覧ください。

■兵庫県で介護関係の仕事に転職した人の前職[2]

兵庫県で介護関係の仕事に転職した人の前職

兵庫県では、以前は介護関係以外の仕事をしていた人が約6割と、未経験で介護職をはじめとする介護関係の仕事に就いた人が多いようです。

入社後の新人研修が充実している職場もありますし、未経験だからと不安がらずにチャレンジしてくださいね。

年齢は問いません!介護職は40~50代が活躍

「未経験OKの求人でも年齢制限があるのでは?」という方もご安心ください。 求人には基本的に年齢制限はなく、未経験で40代から介護職に就く人も珍しくありません。

高齢者と接する仕事ですので、これまでの人生経験や対人スキルを活かして働くことができます。

■兵庫県の介護関連職種の平均年齢[3]

項目 兵庫県 全国
平均年齢 47.8歳 47.4歳

(公財)介護労働安定センターの調査によれば、兵庫県の介護関連職種の平均年齢は、47.8歳です。

職種別の全国平均では、介護職員44.3歳、訪問介護員(ホームヘルパー)54歳と、40~50代が活躍している様子がうかがえます。

介護職は、いくつからはじめても資格取得などによりキャリアップできます。

資格取得を支援してくれる職場もありますので、年齢を気にせず転職に臨めます。

兵庫県で働きやすい未経験OKの介護求人は?

兵庫県で働きやすい未経験OKの介護求人は?

ここからは、兵庫県で未経験でも働きやすい介護求人の見つけ方をご紹介します。

研修・資格取得支援制度のある介護施設の求人

兵庫県で介護職が未経験の方におすすめなのは、未経験OKで、研修や資格取得支援制度がある介護施設で働くこと。周囲のスタッフの指導を仰ぎつつ、働きながら介護のスキルを上げていくことができます。

実際の求人例をご覧ください。

■兵庫県の未経験OKの求人例

充実した研修や資格取得支援など、スタッフを大切に育てる環境が整っている職場なら、未経験でも安心して長く働ける可能性が高いでしょう。

オープニングスタッフを募集している介護施設の求人

もう1つのおすすめが、オープニングスタッフとして、開設したばかりの介護施設で働くこと。

参考までに、以下のグラフをご覧ください。

■兵庫県の要介護認定者数の推移[4]

兵庫県の要介護認定者数の推移

このように、兵庫県でも介護が必要な高齢者は増加しており、2025年には約36万人にも達する見込み。にもかかわらず、兵庫県の介護施設の整備状況は全国平均を下回っている状況です。

兵庫県では、高齢化がさらに進む将来に備え介護施設の整備を進めており、新規オープンする介護施設が増えていくと予想されます。

新規オープン前には、スタッフ全員に丁寧な研修が行われることが多く、未経験の方も平等な雰囲気で介護の仕事に臨む準備ができるでしょう。

オープニングスタッフの求人なら、募集人数が比較的多いため採用されやすいでしょうし、オープンまでに人員確保の必要があることから、給料が高い・労働条件の融通が利きやすいなどのメリットも考えられます。

兵庫県で未経験から介護職に転職をお考えの方は、参考にしてくださいね。

【体験談】兵庫県で未経験からの介護転職

最後に、兵庫県で未経験から介護職に転職した方の体験談をご紹介しましょう。

未経験で派遣から正社員の介護職に

アルバイトで時給のよい仕事を探していた時に、たまたま登録した派遣会社から紹介されたのがデイサービスでした。レクリエーション中心の業務で、私自身楽しみながら仕事を覚えることができました。現在は正社員として別のデイサービスで働いています。自立した方の多い介護施設なら、未経験でも介護のハードルが低くてはじめやすいと思います。

(48歳 女性 デイサービス勤務)

介護の資格で未経験でも給料優遇!

子育てが終わってからの就活は、年齢がネックかと不安で、ハローワークの求職者支援制度を利用して初任者研修の資格を取得。介護の仕事は未経験でしたが、資格手当があり、給料面で優遇されました!気になっていた年齢も、利用者様と世代が近いことで親しんでいただけ、介護職として第2の人生を楽しんでいます。

(52歳 女性 特別養護老人ホーム勤務)


体験談にもあるように、介護職が未経験の方は、ハローワークの求職者支援制度を利用して初任者研修などを無料(テキスト代のみ別途必要)で取得する方法もあります。詳細は、お住まいの地域の兵庫ハローワークにお問い合わせください。

このように、兵庫県では未経験から介護職をはじめて、やりがいをもって働いている方がたくさんいます。

介護職において、未経験であることや年齢は決してネックではありません。 むしろ、これまでの社会経験を活かして、さらにステップアップできる仕事と言えるでしょう。

兵庫県で未経験から介護職への転職をお考えの方は、ぜひ、あなた自身が成長できるようなよい求人を探してくださいね。

注釈

[1] 出典:「一般職業紹介状況(令和3年1月分)/兵庫労働局

[2][3]グラフ・表は「平成29年度 介護労働実態調査結果/公益財団法人 介護労働安定センター」を参考に当社が作成※[2]は介護 ・福祉・医療関係以外の仕事/介護関係の仕事の割合

[4]グラフは「兵庫県老人福祉計画(第7期介護保険事業支援計画)の策定/兵庫県」を参考に当社が作成

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